מרכז אימון

אני רוצה להיות מנהיג? אימון מרכז: בהווה או בעתיד לכל אלה המעוניינים בפיתוח וצמיחה אישית ומקצועית ואנחנו אוהבים את הרעיון של מנהיגים להיות. קורסים השתתפו סמינרים, מודעים להתפתחויות האחרונות בעניין זה ונסה, יום אחרי יום, קצת תרגול ההנהגה שלנו. אבל תהינו, האם זה באמת הכרחי כדי להיות מנהיג? לאן אני רוצה להוביל?. כמה רחוק אני יכול להיות?. על המנהיג הטבעי הוא קל יותר. אין לו ברירה, גם היא מעלה. המנהיגות שלו מכסה את כל תחומי החיים שלו הוא נוכח כל המניות שלהם. רק להיות בכוננות כדי לא לגזול ממנו ולהישאר שם. בחברות פרימיטיביות, מנהיג שמר את הקבוצה ביחד, המארגנת את הציד ואת החליטו תנועות נודדות. כל היתרון של הקבוצה. המנהיג היה כי הוא ראוי. זה היה הכי אמיץ, ערמומי ביותר, חזק ומהיר מחשבה. כל הכבוד לו. עם זאת, מנהיגות אפשר לערער אם נחשב אחרים כדי להיות ראויים לכך. במקרה זה, מנהיג חדש, אם הוא הראה כישורים יותר מאשר קודם, זה עמד כאדם לעקוב. אין דבר רחוק יותר מן המציאות מתרחשת בעולם החי. פעמים רבות ראינו – דרך עיניה של מצלמה – קרבות בין צבאים, בין או בקרב פילים ואריות. מנהיגות היא טבעית מולדת במשהו מינים חיים ביותר. בחברה המודרנית של היום, בעיקרון, הכל צריך להיות שווה לעקוב אחר דפוסי טבעי באותו היו קיימים תמיד. עם זאת, כיום יש בלבול רב של תפקידים. עכשיו אנחנו כבר לא חיים בקבוצה אחת, עוברים בקבוצות. קבוצת עבודה, קבוצה של חברים, בני משפחה, חברתיים, …. E l נאצ נאצ ההנהגה הוא מנהל של רב לאומי עם 2000 התלויים נחשב מודל לחיקוי בתחום, התוצאות של מעלות-360 הערכות מצוינים ועמיתיו להראות כבוד רב. העולם בטוח בטוח בפגישות ומצגות של חדשות מוצרים. עם זאת, הוא ביישן על ארוחת הערב המשפחתית חג המולד הוא השתתפותית מאוד במועצות המנהלים של איגוד בעלי הבית ומפגשים של הורים לילדים בבית הספר. האם אנו או לא מנהיג? אם תשאלו את העובדים שלך, ללא ספק. יש יעדים ברורים, בונה אמון, והוא בטוח בהחלטות שלהם. משפחתו, לעומת זאת, יודע שיש לו עמדה אחראית היא "רואה היטב את עבודתו" הוא בחור טוב ולא מפריע לאף אחד. שכניו לראות אותו כאדם משכיל ונכון למנוע בעיות והתנגשויות. בבית הספר, הם יודעים כי אשתו היא נושאת באחריות לילדים פעילויות משלימות שלהם. נאצ 'האם זה בשבילך מנהיג? ואולי נתונים נוספים היו צריכים לדעת. טבע תעשיות פרמצבטיות בהחלט מביע דעה מלומדת. נראה ברור כי מקום העבודה שלהם היא מובילה. במצבים אחרים שאנחנו צריכים לדעת, למשל, היחס שלך נאצ כאשר בעלים החלטות מזיקה לאינטרסים שלהם. אני מניח שכל אחד החלטות בלי שאלה או מציגה גישה אסרטיבית וזה מראה על הנאמנים?. ברמת בית הספר, מוצג דיאלוג עם אשתו באופן פעיל ומשתתף החינוך של הילדים שלהם?, משלחת של האחריות על אשתו, הוא קיבל בשמחה על ידי אותה?. בשלב זה, אני שוב מציג את אותן השאלות: האם מנהיג הוא או מה צריך להיות כל ההיבטים ואת תחומי החיים שלך? יכול או צריך לבחור מתי להיות מנהיג ומתי לא, איפה האחרים ולאן לא?. מה אתם חושבים המאמנים?. חוזרים אל עולם החי, במיוחד יונקים, ובני אדם שייכים לקבוצה זו, אנו רואים כי החוקים שלה על הנהגת נותרו ללא שינוי למרות השנים. גם חיות מבויתות כמו כלבים או סוסים, אם אנחנו קבוצה במהירות הטופס עדרים עומד כולם המנהיג הבא. המושג עדר יש מספר מסוים כאשר זה מתחיל ומסתיים כאשר עדר. שני כלבים ושני סוסים הטופס עדר, אחד מהם, תהיה בהכרח המנהיג. באופן דומה, סוס כלב אחד או יכול להיות מנהיג עדר ו שחדל להיות אחד שונה שם מנהיגות מבוצעת על ידי סוס או כלב אחר. מה עם האנשים?. פשוט מאוד, יש לנו מנותק מן הסביבה הטבעית אנחנו עכשיו מתחילים לשלם את התוצאות. מנהיגים שאינם מנהיגים, מנהיגים שיש אימונים טכניים אקדמיים מעל מועמדים אחרים שלקחו חלק בתהליך הבחירה, המנהיגים קראו שנשארו לכפופים בהזנחת הטכניקה שלהם. וכך שילובים רבים הגורמים למחלות חדש בחברה הזו של המידע והטכנולוגיה: חרדה, מתח, דיכאון, … מה אפשר לעשות?. התשובה העקרונית לא לגרום לסיבוכים העיקריים: ראש מצויד בכלים מאפשר לו לרכוש מיומנויות של ניהול ופיתוח מנהיגות שלהם, בקיצור, "הוא עשה מנהיג." השיחה כדי להיות מנהיג, איך הוא ידע טכני האקדמי הדרוש לך כדי לטפס תפקידים בתוך הארגון. על רקע זה, נראה כי תפקידו של מאמן יכול להיות חשוב. לא במובן של להיות מי אימן את הבוס שרוצה להוביל, או להרכיב את המנהיג להיות כך. עבודתו היה מתחיל בשלב מוקדם יותר, כדי ללוות את האדם בתהליך של מודעות לגבי מה ורוצה להיות ("אני המנהיג ואני רוצה להיות מנהיג"; "אני מנהיג ויש לי לממש אותו") כדי ואז קבע מטרות ("יש לי ורוצה לרכוש מיומנויות ניהול חדשות ולפתח מנהיגות שלי" ואת "יש לי ואני רוצה ללמוד על מנת הטופס לצבור ניסיון), ולבסוף להקים תוכנית פעולה:" אני יצטרף תוכנית הפיתוח מנהיגות בפועל בכל יום, את הכישורים החדשים שנרכשו, "" אני יהיה להירשם לקולג 'ללמוד שפות. " החלטות כאלה והשתקפויות אנו לוקחים אחד או מספר שלבים של חיינו, מדוע מה, אז מאמן?. אימון מרכז: הווה ועתיד ברור כי אם אתה בא בעצמך לנתיב של פעולה, ויש להם רצון ומשמעת כדי להשיג זאת, נראה שיהיה צורך לשכור מקצועי. באופן דומה, אם אתה מודע לכך שאתה סובל מעודף משקל אתה מפסיד איכות החיים, מחליט לסמן אותך שמטרתם להפחית את המשקל שלך קילוגרמים עשר 6 חודשים ולבסוף עוברים על הפעולה עם תזונה מאוזנת ופעילות גופנית יומית, נראה כי לא היה צורך או שירותים של דיאטנית או חינוך גופני לפקח ללוות אותך בתהליך. לפני כמה שנים, די כבר, זה היה מתקבל על הדעת לחשוב על פתיחת המקום המוקדש התרגיל hiciese אדם מבוצעת על בסיס של אופניים זה לא זז, מקל ארוך עם גלגלי מתכת בצדדים או תנועה הבסיס חוזרים הידוק שרירי הבטן. אני מדבר, כמובן, חדר כושר, גרסה מודרנית של מרכז הבריאות או חדר כושר. זה היה מתקבל על הדעת כי בנסיבות סוציו- ואת העבודה היו שונים. שפע של התרגיל נעשה בתחום ולא היה הולך לבזבז משכורת של יום כדי לפתח שרירים שלי. באופן דומה, זה לא יגרום תזונה מאוזנת כאשר זה במקרה היה מחסור במזון. האם זה אותו דבר עם האימון?. האם האימון כדי להיות פופולרי כמו שקרה עם הכושר? האם הם או הם רגישים לאנשים לפתח, לא רק את הגוף, אלא גם את הנפש? נגיע לראות את הרחוב המקומי פתוחה לקהל קרא, למשל, "מרכז אימון (כושר), שבו קבוצה של מאמנים מקצועיים (מדריכים של חינוך גופני), לפתח תוכנית אישית של פעילות (פעילות גופנית שגרתית) עבור ללקוחות להשיג את המטרות הספציפיות שלהם (ירידה במשקל, שרירי הבטן).?. אני חושב הקבלות ברורים ואני מאמין תגיע השעה. מי אומר?.